Oferta Nº: 587744849 em ACTIVIDADES DOS SÍTIOS E MONUMENTOS HISTÓRICOS

O Facebook tem destas coisas. Eis que me deparo com uma amiga indignada com esta oferta de emprego. 

Percebo de ofertas de emprego rascas e vergonhosas, muitas delas do IEFP, que pouco se importa com a qualidade e legitimidade das ofertas pois o que é preciso é mostrar que há trabalho para vir dizer depois que ficaram "n" por preencher, dando a entender, em análises ligeiras, que, em Portugal, a malta prefere viver de "rendimentos" a dar o corpinho ao manifesto. Não percebo nada da área de museus e restauro, mas admiro quem recupera séculos de História em peças de talha dourada, tectos de igrejas, tecidos e outras peças únicas e insubstituíveis. Fui investigar...

1º - A oferta em causa situa-se em Aveleda, distrito de Braga.

2º - Parece que a entidade empregadora, que não é referida, será a Câmara Municipal de Braga, a Junta de Freguesia de Aveleda ou Signinum Gestão de Património Cultural Lda, empresa com sede em Aveleda, que colabora com várias entidades públicas e privadas colectivas e individuais, para preservação dos bens culturais que estão à sua guarda, nomeadamente a Câmara Municipal de Braga.

3º - Há várias licenciaturas e cursos técnico-profissionais disponíveis em Portugal na área do Património Cultural, o que me parece totalmente adequado face ao grau de especialidade e responsabilidade exigidas.

4º - Há situações em são admitidos candidatos que, não sendo titulares da habilitação exigida (escolaridade obrigatória, licenciatura, doutoramento...), possuem formação e experiência profissional cuja análise curricular os torna elegíveis para o exercício de determinada função.

5º - E como trata Portugal o seu património cultural? Como tratamos nós os bens, materiais e imateriais, que nos identificam e guardam a nossa memória como Povo?

Parece-me que neste ponto estamos mal. E esta oferta de emprego é evocativa disso mesmo. Não valoriza nem qualifica quem trabalha numa área tão específica e sensível. Só se demonstra que não há a mínima preocupação em contratar pessoas creditadas na conservação, reabilitação e valorização do património cultural. E pior ficamos quando a entidade empregadora ou é a Administratação Local ou uma Empresa cujo objecto é a conservação do nosso Património Cultural, um tesouro de que nos devemos orgulhar e cujo valor é de difícil cálculo, tal é a sua riqueza.

Ora vejamos:

Conhecimentos Profissionais:  PARA EFECTUAR TRABALHO DE CONSERVAÇÃO E RESTAURO DE ARTE SACRA, MOBILIARIO, TECTOS ANTIGOS ETC.

Conhecimentos Específicos:  DE PREFERENCIA COM CURSO DE CONSERVAÇÃO E RESTAURO.

Remuneração oferecida:  550   Euro

Aliás, se não estou em erro, do que pude apurar, apenas uma empresa em Portugal que se dedica ao restauro de arte dispõe de um seguro de responsabilidade civil profissional que cobre danos nas obras durante o seu restauro... E, por esta ordem de ideias, qualquer trolha está qualificado para recuperar o tecto do Palácio da Ajuda ou da Basílica da Estrela, quanto mais uma capelinha perdida atrás de Sol posto! Se tiver um cursito, melhor! Em vez de 485 euros pagamos 550!

Ora, alguém que se licenciou em Conservação e Restauro (pré-Bolonha) na Escola Superior de Tecnologias de Tomar e que estagiou no Museu da Moda (MoMu) de Antuérpia é uma pérola deitada a porcos! E indigna-se, tal como eu, que não sou da área mas sou portuguesa!

E depois admirem-se que gente desta faça as malinhas e vá à sua vida no estrangeiro. Esquece-se o Estado Português de quanto lhe custa um aluno e dá-se ao luxo de exportar mão-de-obra qualificada...

E nós é que estamos "à rasca", quando tudo o que queremos é um trabalho digno num País que é o nosso.

I Assembleia do Fórum das Gerações - 12/3 e o Futuro

O M12M - Movimento 12 de Março convida à participação de todas as pessoas numa primeira Assembleia (não deliberativa) do Fórum das Gerações - 12/3 e o Futuro para iniciar um processo de debate presencial livre sobre propostas de solução acerca das temáticas do trabalho, da precariedade e do desemprego.

No espírito apartidário, laico e pacífico do Manifesto do Protesto da Geração À Rasca, procura-se continuar a promoção do reforço da Democracia Participativa, da pluralidade e da diversidade, assente na Carta Universal dos Direitos Humanos e nas Liberdades, Direitos e Garantias consignados na Constituição da República Portuguesa.


Página do M12M (Movimento 12 de Março) no Facebook

E-mail: movimento12m@gmail.com

Contrato de Trabalho vs Prestação de Serviços

Porque nunca é demais frisar bem esta distinção. Como é sabido, existe a praga dos contratos de trabalho sob a capa de "estágios", que são, as mais das vezes, formas de aproveitamento de mão-de-obra barata e qualificada. "Ah e tal, mas não tem experiência..." Tanga! Quem lê anúncios de oferta de emprego facilmente percebe a maior parte deles não tem como público-alvo recém-licenciados verdinhos e inexperientes. E, além da indiganção é isso mesmo que temos mostrado aqui.

Verdinhos são os recibos, também eles "falsos" que, na prática (e legalmente) são verdadeiros contratos de trabalho. E tão grave é esta situação que até o Estado vergonhosamente recorre a este estratagema, nomeadamente na ACT - Autoridade para as Condições de Trabalho, o serviço do Estado responsável por zelar pela aplicação do disposto no Código do Trabalho e pela Segurança, Higiene e saúde no Trabalho... Mas ficamos por aqui, pois este parágrafo abre a porta para uma dissertação sobre a Função Pública em geral, sobre a forma como o Estado gasta as Receitas (= essencialmente, dinheiro dos contribuintes) e como está instalada há anos a chamada "desorçamentação" e suas consequências no endividamento do Estado. Não é esse o tema do nosso blog, havendo outros fóruns para sua discussão.

Revolucionar para flexibilizar

revolucionarparaflexibilizar.blogspot.com/

Ora aqui está alguém que também não fica parado à espera que as coisas mudem.
Trata-se de um blogue que procura encontrar soluções mais flexíveis no mercado de trabalho que permitam conciliar a vida familiar e a carreira.

É que uma não vive sem a outra e os nossos patrões, se começarem a compreender isto e a interiorizar, verão que vão ganhar muito mais (produção, logo, dinheiro e o nosso respeito, logo, a nossa dedicação).